• 1
  • 2
  • 3

如东县教育局关于印发如东县中小学行政听课点评12条基本要求的通知

如东县教育局文件

                  

东教师201436

                                                         

如东县教育局关于印发如东县中小学

行政听课点评12条基本要求的通知

各镇教育联络组、各中小学:

2010年我县制订并下发了《行政听课校长点评制度的有关要求》,推动了全县行政听课点评活动的开展。在课堂教学改革进入深层攻坚阶段,为了切实发挥行政听课点评引领课堂改革、提高课堂效率的作用,我们在《行政听课校长点评制度的有关要求》的基础上,结合南通市教科研中心“限时讲授、合作学习、踊跃展示”课堂改革思路及我县“真学课堂”推进策略,制订了《如东县中小学行政听课点评12条基本要求》,修订了《如东县宝威体育-(中国)科技公司行政听课记载表(样表)》,现一并印发。希望各单位认真学习,领会精神,明确要求,理清思路,结合实际抓好落实。

附件:1.如东县中小学行政听课点评12条基本要求

2.如东县宝威体育-(中国)科技公司行政听课记载表(样表)

                                  

         如东县教育局

2014916


附件1

如东县中小学行政听课点评12条基本要求

为切实发挥行政听课点评引领课堂改革、提高课堂效率的作用,根据市县课堂教学改革推进策略和思路,特提出中小学行政听课点评基本要求如下。

一、行政听课

    1.关注学习状态。行政听课不能仅仅关注教师的“教”,必须重点关注学生的“学”,即课堂上学生的学习习惯、自学状态、交流状态、训练状态、思维状态、心理状态,要逐步采用课堂观察的方法,及时记录各教学环节学生的学习表现,用观察数据和现场细节诊断课堂,用“真学课堂”教学评价标准分析课堂。

2.关注有效先学。先学可以安排课内,也可以课外,但先学必须独立充分,要求具体明确,导学案设计简洁实用。先学后要有检测展示,为下一步有针对性教学找准“最近发展区”。课内学生先学,教师要巡视学生学习状态,做到“四勤两不勤”(脚勤、眼勤、耳勤、脑勤,手不勤、嘴不勤),及时发现问题,调整教学思路。

3.关注限时讲授。以学生先学为基础,教师精心筛选讲授内容,凡是学生自主学习能理解的内容不讲,凡是学生通过小组讨论能理解的内容不讲,教师讲授一定要契合学生内在需求,是突破、提升、总结、变式方面的内容。教师当堂课讲授时间不得超过25分钟,连续讲授不得超过5分钟。

4.关注踊跃展示。课堂上,要尽量多安排学生充分展示自主学习的收获、体会,鼓励学生自信表达、高声表达、完整表达,引导学生认真倾听,抓住要点,碰撞思维。要拓展展示途径,根据教学内容合理采用口头交流、白板演示、投影解说等方式,突破教学内容的难点、疑点。

5.关注合作学习。恰当选用合作学习方式,合作学习话题具体、内容精当,学习小组全员参与、分工明确,合作学习要拓展、深化自主学习。合作学习后的教学必须切实解决合作不能解决的问题。合作学习既可以生生合作,也可以师生合作;既可以同座合作、小组合作,也可以全班合作。

6.关注方式更新。教学方式契合教育现代化要求和教学内容特点,要常态化使用电子白板、实物投影仪等教学设备,扩大教学容量和学生交流展示面,提高教学趣味。要兼顾现代教学手段和传统教学方式,课件要简约,主板书要突显,重难点要突出,以提高学习效率为原则,合理取舍,有机选用。要根据《课程标准》要求,组织好演示实验、分组实验等课堂教学。

7.组织即时交流。行政人员随堂听课后,必须以教学“伙伴”的角色与执教老师随时交流,要善于倾听执教老师的教学意图,充分肯定执教老师的成功之处,坦诚地指出课堂教学中的问题,提出破解教学问题的建议、方案。行政人员跨学科听课可以邀请该学科组长、骨干教师参与听课,交流时既不能妄自菲薄不表态,也不可主观臆断乱评说。听课交流时要即时调研该教师备课笔记、听课笔记及作业批改等教学规范执行情况。

8.听课总量达标。根据教育局要求,满教学工作量的宝威体育-(中国)科技公司行政人员每周听课不少于3节,不满教学工作量的行政人员每周听课不少于5(法定假日及期中期末考试时间除外)。认真记录,听课记录项目齐全,注重听课随感记载,定期汇总听课材料。各镇各校期中、期末2次组织行政人员听课情况调研,并通报有关情况。

二、行政点评

9.主题鲜明,引领有力。行政听课点评必须有明确的主题,要对听课中发现的典型性、普遍性问题,深入调研,深度剖析,提炼主题,探寻解决难题的路径、方法,提出阶段性教学措施,积极引领宝威体育-(中国)科技公司课堂改革。要引领全体教师集聚智慧、集体攻关,争取一个阶段破解一两个突出问题。杜绝无主题泛泛而谈,杜绝流水账不痛不痒。

10.培植典型,榜样示范。行政听课点评要结合“真学课堂”教学改革先进个人、积极分子评比,发现本单位各学科具有课堂教学改革意识和改革尝试的教师,细心呵护,精心培植,让改革幼苗在不断锤炼中成长,要通过行政听课点评不断推介,放大影响,以典型示范引领本单位课堂教学改革。

11.全员参与,创新形式。行政听课点评要改变一人讲众人听的单一形式,让全体行政人员参与,让全体教师参与。要尝试互动式点评、体验式点评、反思性点评,尝试书面点评、通讯点评、网络点评等,一切从实际出发,提高行政听课点评的实效性。

12.建章立制,规范运作。要建立行政听课点评的校本化、镇本化制度,严格要求,规范执行。要实施随堂听课,不预先通知;两周一次行政例会专题交流行政听课情况;两周一次行政听课点评,每次不少于30分钟;继续执行行政听课“一谈二警三停”制度。


附件2

如东县        宝威体育-(中国)科技公司行政听课记载表(样表)

学科

教者

班级

时间

听课者

随听人员

课题

课型

一级指标

标及说明

得分

学生表现

70

1. 有效先学(有独立、充分而又不影响学生探究欲望的先学环节)10

2.独立思考(学生有较充分的独立思考时间,能交流、会交流)10

3.适当合作(小组活动有组织、有机制、有展示、有评价、有效果)10

4.主动交流(学生主动讲、大声讲、讲清楚、讲全面)10

5.大胆质疑(学习过程中发现和提出问题)10

6.认真倾听(认真倾听老师、同学的引导和表述)10

7.达成率高(设计的教学目标基本达成)10

教师素质

30

1.善于引导(适时适度引导、杜绝灌输包办)5

2.充分激励(激励机制完备、表扬鼓励恰当)5

3.功底扎实(教学设计科学、内容准确无误)5

4.语言生动(语言形象简练、教态自然大方)5

5.板书合理(板书设计合理、字迹工整美观)5

6.媒体恰当(媒体选用恰当、教具使用娴熟)5

合计得分

主要优点


问题

建议

教学常规随查

备课笔记

是否认真规范

是否关注学情、指导学法

有无二次备课及教学后记

听课笔记

听课节数是否达标

有无随想或评价意见

作业批改

作业量及次数

批阅是否规范认真

学生订正情况

其它

说明:1. 每项评分分三等,“学生表现”好(10分)、中(5分)、差(0分),“教师素质”好(5分)、中(3分)、差(0分);2. 本校高效课堂模式未在课堂中体现或未达到“学习状态”“教师讲授”硬性标准的课,评分均不得超过60分;3.此表作行政人员、教研组长、骨干教师等听随堂课记录使用。

[打印文章]
智慧·如中